＃10
アマゾンジャパン労組のキーマンが語る闘いの鍵、米アマゾンに労組誕生で「交流を密に」
2022.4.19
ステルスリストラ 気付けばあなたも
早期・希望退職者募集のように表面化するものとは別に、こっそり行われる「ステルスリストラ」なるものが存在する。経営側があの手この手で人事制度に盛り込み、雇用の流動化は加速。気付けばあなたもステルスリストラのターゲットになっている。巧妙化したそのカラクリに迫る。
＃9
リコー「追い出し部屋炎上」で進化した狡猾リストラ、内部資料ににじむジョブ型人事の問題点
2022.4.18
＃8
50代で保険営業から食品メーカーに転職の成功例も！中高年がキャリアを変える8つのコツ
2022.4.17
＃7
40代でリストラ候補に…中高年の「自衛術」を、追い出し部屋問題と戦った労組委員長が直伝
2022.4.16
＃6
フジテレビが50代希望退職募集の一方、HD取締役15人中「80歳超が6人」残留の衝撃
2022.4.15
＃5
アステラス製薬「早期退職650人は想定以上」、それでも退職者再募集の怪に業界ざわつく
2022.4.14
＃4
朝日新聞に追い出し部屋同然の「おくやみ部屋」誕生？ベテラン記者が大減給で訃報記事に専念
2022.4.13
＃3
アマゾン元社員が明かす退職勧奨の手口、退職受諾の補償金もECみたいに「価格変動」？
2022.4.12
＃2
ANA・JALのCAの苦境、出向先で大活躍する「コロナ美談」の陰で副業バイトに不合格の例も
2022.4.11
＃1
リコーが「管理職から転落」させる衝撃スキームを導入、新・人事制度の内部資料で判明
2022.4.11
予告
リストラの標的に気づけばあなたも…巧妙化する「ステルスリストラ」の恐怖
2022.4.11
