自社の今後を視野に入れて
人材育成制度の再構築を

長引く景気低迷のなかで、企業の人材育成がなかなか進んでいない。人材育成の重要な手段である「研修・セミナー」を含むOFF-JTに焦点を当て、現状と今後を探る。