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転職活動のカジュアル面談、「選考と無関係」が嘘とバレバレでもムッとせず会うべき理由

転職活動のカジュアル面談、「選考と無関係」が嘘とバレバレでもムッとせず会うべき理由

丸山貴宏
カジュアル面談とは企業の採用担当者と転職候補者が面会し、お互いに情報収集を行う場のことです。この際、企…
「この人、盛ってるな…」転職面接で赤っ恥をかく“痛いカン違い”とは?【転職コンサルが解説】

「この人、盛ってるな…」転職面接で赤っ恥をかく“痛いカン違い”とは?【転職コンサルが解説】

丸山貴宏
人材業界では基本的に、「スカウトメール経由での転職」をヘッドハンティングとは呼びません。今回は特別に、…
「目先の給与アップ」に釣られた転職者の悲惨な末路、危ういオファーの特徴は?《Editors' Picks》

「目先の給与アップ」に釣られた転職者の悲惨な末路、危ういオファーの特徴は?《Editors' Picks》

ダイヤモンド編集部
ダイヤモンド・オンラインで読者の反響が大きかった記事の中から、「今こそ読みたい1記事」をお届けする。有…
希望年収まで聞かれたのに…「盛り上がった転職面接」で無惨に落ちる4つの理由

希望年収まで聞かれたのに…「盛り上がった転職面接」で無惨に落ちる4つの理由

丸山貴宏
志望企業の転職面接を受けにいったところ、人事の反応は上々。希望年収や入社可能時期まで聞かれた。これはも…
元社長でも不採用!「転職しくじりエグゼクティブ」たちの残念すぎる失敗談

元社長でも不採用!「転職しくじりエグゼクティブ」たちの残念すぎる失敗談

丸山貴宏
社長や経営幹部を務めるなど、いわゆるエグゼクティブ人材は、転職市場で引く手あまただと思われがちです。で…
部下から瞬く間に信頼される上司と、全然信頼されない上司の決定的な差《Editors' Picks》

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ダイヤモンド編集部
ダイヤモンド・オンラインで読者の反響が大きかった記事の中から、「今こそ読みたい1記事」をお届けする。有…
「ぜひウチに!」転職市場でひっぱりダコの“新職種”になれる近道は?転職コンサルが解説

「ぜひウチに!」転職市場でひっぱりダコの“新職種”になれる近道は?転職コンサルが解説

丸山貴宏
本連載では前回、現代のビジネス界で「引く手あまた」となっている新職種を紹介しました。ですが、これらの職…
「ぜひウチに!」転職市場で今、ひっぱりダコの人材4選を解説、転職コンサルの最注目は?

「ぜひウチに!」転職市場で今、ひっぱりダコの人材4選を解説、転職コンサルの最注目は?

丸山貴宏
今の日本企業が「ぜひウチに!」と欲しがる「ひっぱりダコ」の職種には、どのようなものがあるのでしょうか。…
「年収1200万円のスカウト!→書類選考で落ちる」…転職市場で“ひどい矛盾”が起きる理由

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丸山貴宏
「経営者直々のスカウト」は、本当に経営層が文面を考えているのでしょうか。「スカウトメールが来たから応募…
役職定年後も生き生き働ける人は「出世への執着」とどう向き合っているか《Editors' Picks》

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ダイヤモンド編集部
ダイヤモンド・オンラインで読者の反響が大きかった記事の中から、「今こそ読みたい1記事」をお届けする。有…
「部長止まり」の人と役員にたどり着く人の決定的な差《Editors' Picks》

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ダイヤモンド編集部
ダイヤモンド・オンラインで読者の反響が大きかった記事の中から、「今こそ読みたい1記事」をお届けする。有…
バレる以前の問題!転職でChatGPTに職務履歴書を作らせるなんて「論外」な理由

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丸山貴宏
「職務経歴書の作成」にChatGPTが使用されるようになっています。しかし面接できちんと評価され、希望…
「役職」の誘惑に負けて転職した大企業中高年社員の末路《Editors' Picks》

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ダイヤモンド編集部
ダイヤモンド・オンラインで読者の反響が大きかった記事の中から、「今こそ読みたい1記事」をお届けする。有…
「ビジョンにアグリーしました」転職面接でカタカナ語を連発する人が落とされる本当の理由

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丸山貴宏
自己ブランディングの一環で、転職面接でカタカナ語を使うべきか真剣に検討している人がいるかもしれません。…
転職する気がなくても「市場価値を知るべき」って本当?→プロが「必要ない」とキッパリ

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丸山貴宏
転職関連の記事やSNSでの発信を見ていると、「すぐに転職する気がなくても、転職エージェントと定期的に面…
転職エージェントの併用は本当にオススメ?「二股される側」がホンネ解説

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丸山貴宏
SNSや転職関連のコラムサイトでは「転職エージェントは複数社の併用がお勧め」との解説がよくなされていま…
「信頼できない転職エージェント」の見分け方、即バレする“面談中の言動”とは?

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丸山貴宏
転職候補者にとって人材紹介会社選びは、転職活動の成否を左右する一大要素だ。案件紹介を頼んではいけない「…
同僚の退職を「しつこく引き止める人」は内心、何を考えているのか?

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丸山貴宏
転職を決めた人材が、上司だけでなく同僚などにも退職の意向を伝えたところ、仲間たちから熱心に引き止められ…
転職面接の「合否連絡」が遅いとき、志望企業の中では何が起きている?

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丸山貴宏
中途採用の面接を受けた後、なかなか合否連絡が来ないケースがある。応募者は「落とされたのかも」と感情が不…
「履歴書の空白期間」があっても企業に採用される人と、敬遠される人の決定的な差

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丸山貴宏
心身の不調などで履歴書に空白期間が生じると、転職活動は難しくなるというのがこれまでの定説でした。今はど…
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