自動車業界で明暗くっきり “官製賃上げドミノ”の限界 週刊ダイヤモンド編集部 Close Up 2014年3月31日 0:28 会員限定 2014年春闘の自動車メーカーによる回答が出そろった。ベースアップは各社で対応が割れた。その背景には何があったのか。自動車産業主導の“官製賃上げドミノ”は持続するのか。 続きを読む 関連記事 トヨタ完勝、スズキ完敗で決着 軽自動車増税のインパクト 週刊ダイヤモンド編集部 増税トリプルパンチとTPPの「こじつけ」が影響!?本当に“日本の誇り”軽自動車は消えてしまうのか 桃田健史 NTTが7年ぶりにベア実施 それでも上がる不満の“理由” 週刊ダイヤモンド編集部 過去最高益にデフレ脱却議論ベアの外堀埋まる日立の決断 週刊ダイヤモンド編集部 特集 最新記事 組織を壊す「自分ファースト」な社員たち 木村政美 「業務を減らし、新人は大切に育てねば」「仕事を任せてくれないなら辞めます」上司と2年目社員、“新型ハラスメント”になるのはどちら? ニュースな本 日本とイギリス「ロシアを恐れた島国」の決定的な選択の違い トンデモ人事部が会社を壊す 「言われなくてもわかっています!」助言が全く響かない人への賢い対処法 ニュースな本 「人生につまずいて転ばぬために」投獄された古代エジプト神官が幼い息子に遺した教訓 行政法を読む技術・学ぶ技術 【2分で学ぶ行政法】行政行為の4つの効力をわかりやすく解説「公定力・不可争力・不可変更力・自力執行力」 最新記事一覧