「意識高い系学生」が会社をすぐに辞めてしまう理由 プレスラボ 社会News&Analysis 2017年3月24日 5:00 会員限定 「意識高い系の学生」という表現がすっかり定着しているが、そういった学生たちは、社会人となって実際に活躍できているのだろうか。実際のエピソードを交えて紹介する。 続きを読む 関連記事 「意識高い系新入社員」で飛躍する人、ただ嫌われる人 櫻井樹吏 ゆとりの入社動機“意識高い系”が最多の切実な事情 唐仁原俊博[ライター] “意識高い系”新入社員に尊敬される上司の条件 唐仁原俊博[ライター] 「意識高い系」はなぜ気持ち悪く、面倒くさいのか ダイヤモンド・オンライン編集部 トレンドウォッチ AI時代の「顧客流出」の原因とCX変革の「三つの要件」 立替精算率25%→7%、ヤンマーを変えた購買改革の全貌を公開 中国産自動車はもはや“安い”だけではない。その強さの秘密は? AI変革で約7000億円の生産性向上!IBMの事例に学ぶ3つの要因 2030年、労働力消失の危機。1万社が実践した"脱アナログ"の秘策 一覧を見る 特集 最新記事 ダイヤモンド・口コミ情報 佐川急便の50代前半・主任級の年収は?【5000件の口コミ情報データ】 ソニー 新・神話の真贋 【スクープ】ソニーが交換レンズ大手タムロンに2000億円規模で買収提案!具体的な中身と、エレキ部門がM&Aに動いた狙いとは? ニュースな本 「空気を読め」と注意された14歳、「空気は読めません」と大真面目に返したワケ カラダご医見番 ぜんそく患者は数日間続く「熱帯夜」にご注意、高温が増悪リスクに ダイヤモンド・口コミ情報 ディップの30代前半・課長級の年収は?【5000件の口コミ情報データ】 最新記事一覧