長時間労働の是正では、「頑張ったのに給料が減る」という不満が生じやすい。そんな社員の声に応え、削減した残業代を全額還元した企業が、三菱地所プロパティマネジメントだ。「働き方改革の本質に辿り着いた」と評される取り組みの中身に迫る。
続きを読む残業削減で浮いた1億8600万円を社員へ還元、働き方改革の「本質」を知る企業とは
川端良三・三菱地所プロパティマネジメント代表取締役兼社長執行役員×小室淑恵・ワーク・ライフバランス社長
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長時間労働の是正では、「頑張ったのに給料が減る」という不満が生じやすい。そんな社員の声に応え、削減した残業代を全額還元した企業が、三菱地所プロパティマネジメントだ。「働き方改革の本質に辿り着いた」と評される取り組みの中身に迫る。
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