仕事をAIに「丸投げ」する部下。デキるリーダーならどうする？

AIの普及によって、上司の悩みも変わりつつあります。AIを使えば短時間でも整った資料や提案が作れてしまうため、「よくできているが、本当に考えているのかわからない」という状況が増えています。とくに問題になるのが、AIに仕事を「丸投げ」するケースです。見た目は整っているため気づきにくく、気づいたときには思考力が育っていない。そんな事態も起こり得ます。 では、AIに丸投げする部下に対して、上司はどう向き合えばよいのでしょうか。そこで本記事では、グーグル、マイクロソフト、NTTドコモ、富士通、KDDIなどを含む600社以上、のべ2万人以上に思考・発想の研修を行い、そのノウハウをAIで誰でも実践できる方法を書籍『AIを使って考えるための全技術』としてまとめた石井力重さんに、丸投げが起きる理由と、その対処法について聞きました。