短期集中のはずが超長期戦 採用ルール掛け声倒れの罪 週刊ダイヤモンド編集部 予測・分析Close-Up Enterprise 2015年3月23日 0:16 会員限定 3月に採用活動が解禁された就職戦線に“異状あり”だ。日本経済団体連合会(経団連)は採用活動のスケジュールを見直し、解禁日を後ろ倒しした。 続きを読む 関連記事 就活後ろ倒しで拡大する「就職格差」 8月選考開始のはずが現実は“採用前倒し”!? 櫻井樹吏 2016卒内定率は景気が良くても大幅ダウン!?インターンシップ参加倍増に見る“就職戦線の異変” ダイヤモンド・オンライン編集部 インターンシップは本当に就活に有利なのか?経験者が語る参加すべき3つの理由 ダイヤモンド・オンライン編集部 若者が考える「ブラック企業」のトンデモな定義 櫻井樹吏 トレンドウォッチ Sky執行役員が明かす、SFA定着失敗の【本質的原因】とは何か 5年で売上高が3倍!千葉ジェッツのグッズ販売を飛躍させた武器 100年企業のTOTOが挑む「デイリーウェルネス」革命の全貌 3年3カ月、会議199回で生まれた【社員が愛するオフィス】とは 98.1%が「人生の選択肢が増えた」と回答するMBAスクールの詳細 一覧を見る 特集 最新記事 激動!エアライン 「私がコラと、とっちめたりします」稲森和夫が「コンパ」飲み会に熱心だったワケ【JAL飲酒問題】 激動!エアライン JALで相次ぐ飲酒トラブル…稲盛和夫が退任時に残した「忠告」がドンピシャすぎた ニュースな本 留学生の目的は勉強だけじゃない?元公安が指摘する「日本の大学」が警戒すべきこと ニュースな本 仕事を頑張っているのに「気づけば人生が迷走」する人が見落としていること ニュースな本 こりゃ納得だわ…出口治明が考える「運」と「成功」に恵まれる人がやっていること 最新記事一覧