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なぜ、グーグルは社員が自ら120%で働くのか?

~『ワーク・ルールズ!』(ラズロ・ボック著)を読む

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『ワーク・ルールズ!』は、イノベーションを生み続けるGoogleの組織づくりのルールを同社の人事担当上級副社長を務めるラズロ・ボック氏が書き下ろした大著だ。マッキンゼーやGEでの勤務を経て2006年にGoogle入社。従業員が6000人から6万人に増えていく過程で、Google社の人事システムを設計し、進化させてきた張本人だ。

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