人生の黄金期45歳はキャリアの大きな分岐点 出井伸之: クオンタムリープ株式会社 代表取締役会長 ファウンダー キャリア・働き方変わり続ける 2016年1月2日 5:03 リポジションとは、自分が置かれている環境を、意識的に変えること。特に40代半ばの安定期にリポジションすることは、その後の人生と可能性を大きく変える。なぜなのか？ 続きを読む 関連記事 2016年「今年こそ変わりたい人」が今日から捨てるべき4つの考え方 出井伸之 企業統治指針の適用で問うソニー精神（スピリット）のあるべき姿 ソニーの光と影に日の丸製造業復活の金言あり！伝説の大曾根語録に見る「死なない遊び心」の育て方 松本晋一 日本企業は終身雇用で和を重んじ、今後もマラソンランナーを求め続けるのか？ 柴崎洋平 トレンドウォッチ 電通副社長×東大教授が語る「利益の松竹梅」なぜ松を狙うべき？ 【感想戦】って知ってる？一流の棋士の負けた後のマインドとは AI時代を救う！最短10日で構築するコンテナ型データセンターとは 50％以上が失敗する「フリーアドレス」を成功させるには？ KDDIが7年で築いた「社員が育つ」マーケティング組織の秘密 一覧を見る 特集 最新記事 ニュースな本 「午後3時までスマホを見ない」と決めた米マイクロソフトのエンジニア→その後、仕事に起きた変化 おい、とりあえず終わらせろ 「完璧主義すぎる」人をラクにするたった1つのマインドセット 冷えた組織を熱くする リーダーの切り札 「もしかして部下のほうが優秀かも…」と気づいたとき、上司が絶対にやってはいけないこと 組織の違和感 結局、リーダーは何を変えればいいのか？ あなたの違和感は正しい。「迷惑をかけたくない人」ほど抱え込んでしまう理由 「謙虚さ」という戦略 結果を出す謙虚な人がやっている「相手に勝ちを譲る」戦略 最新記事一覧
