他人と違っても欠点ではない 「排除しない社会」を考察する 『ダウン症をめぐる政治 誰もが排除されない社会へ向けて』 吉田徹 キャリア・働き方Book Reviews 私の「イチオシ収穫本」 2018年12月23日 5:00 人々が持つ個性を、その人が役に立つかどうか、経済的負担となるかどうかなどの尺度で測ろうとする言動が多く行き交っている現在、著者の言葉は突き刺さる。 続きを読む 関連記事 日本IBM、清水建設らが障がい者雇用の新モデルを創る理由 週刊ダイヤモンド編集部,池冨仁 発達障害を隠して入社し「本人も周囲も煩悶」の悲劇 草薙厚子 38歳の高齢出産妻が、出生前診断を受けないと決めた理由 木原洋美 日本初!大人の発達障害の人々が運営するブックカフェ「Necco」で自分らしく働く若者たち 池上正樹 特集 最新記事 ホットニュース from ZAi 優待も人気な積極出店中のステーキ店チェーンの株やAI産業革命の恩恵を全方位で享受する株をオススメ! 続・続朝ドライフ 危機に直面したとき、「メンタルが強い人」が最初にする意外なこと〈風、薫る第55回〉 伝え方ひとつで部下が動き出す 上司の「コミュ力」大全 部下が自然と要点を整理する「頭のいいマネジメント術」・ナンバー1 気づかいの壁 呆れるほど仕事できない人は「会議室をダラダラ使って次の人に迷惑をかける」。じゃあ、仕事ができる人は? 客単価アップ大事典 なぜファミリーレストランは、子どもに「ぬりえ」や「おもちゃ」を渡すのか? 最新記事一覧