「苦手な人」との仕事で必須のスキル、相手が好む話し方の見極め法とは 山口 博: モチベーションファクター株式会社代表取締役 キャリア・働き方トンデモ人事部が会社を壊す 2022年8月16日 4:50 会員限定 誰にも苦手な人がいるものだが、苦手だからしょうがないと諦める必要はない。苦手度を低下させ、苦手な人と仕事をするときに役立つ三つのスキルがある。 続きを読む 関連記事 「ああすればよかった」の反省だけでは不十分、仕事の後悔を減らす鉄則とは 山口 博 「あれ、部下と壁ができてる…?」手遅れになる前に上司が着手すべきこと 山口 博 「名プレーヤー、名管理職にあらず」に陥る人は“部下への研修”で即分かる 山口 博 「部下のやりがいを奪う上司」に欠けている3つの視点とは 山口 博 トレンドウォッチ AI時代の「顧客流出」の原因とCX変革の「三つの要件」 DOE導入で成長投資と株主還元の両立を目指すシンシアの戦略 【大林組×PwC】AI活用でベテラン社員の知見を次世代につなぐ JVCケンウッドが選んだ経営判断をラクにするデータ統合戦略とは 見落としで巨額の損失が…不安な契約書のレビューをAIに任せる術 一覧を見る 特集 最新記事 世界のエリートがやっている 最高の休息法[完全版] 【精神科医が解説】つらいときに心が折れない人の習慣・ベスト1 自分の言葉で話せるようになりましょう。 運がいい人が絶対に言わない口ぐせ・ワースト1 人生は気づかぬうちにすぎるから。「自分第一」で生きるための時間術 幸せを「必ず」掴み取れる人の特徴・ベスト1 3000件の職場の悩みを解決したプロが教える リーダーのふるまい大全 パワハラ相談を受けた上司が絶対やってはいけないこと・ワースト1 あきれるほど小さい習慣 「老後も幸せでいられる人」の特徴・ナンバー1 最新記事一覧