【25卒】夏インターンの判断基準「絞って参加」か「とにかく多く参加」か 「絶対内定」するための就活アドバイス 藤本健司: 我究館元館長 キャリア・働き方絶対内定 2023年7月17日 3:50 夏インターンに向けて、参加企業をどのように選ぶべきか。その判断基準とは?――キャリアデザインスクール・我究館・館長の藤本健司氏が解説する。 続きを読む 関連記事 就職活動を「単なる仕事選び」と考えている人が知っておくべきこと 杉村太郎,藤本健司 「やりたいことがない」まま就活している人が“今すぐ考えるべき”たった1つのこと 杉村太郎,藤本健司 【内定した人の答え方】「当社を知ったきっかけは何ですか」にどう答えるべきか 杉村太郎,藤本健司 面接で「用意してきたことを話す人」が落とされる決定的な理由 杉村太郎,藤本健司 特集 最新記事 続・続朝ドライフ 「湯たんぽ」の演技が秀逸!トミー・バストウがもらした台詞に共感してしまう〈ばけばけ第49回〉 ニュースな本 中国人と話がかみ合わない根本的理由、「変化の捉え方」にある驚きの違い 第3の時間 デンマークで学んだ、短く働き、人生を豊かに変える時間術 外科医も官僚も定時退勤が当たり前。「なぜ可能?」短時間労働の国デンマークのゆるく見えて実は合理的な労働観 1メッセージ 究極にシンプルな伝え方 抜群に仕事ができる人の「たった1つの習慣」とは? [増補改訂版]経営者の教科書 ピーター・ドラッカーが重要視した、経営に欠かせない存在とは? 最新記事一覧