部下に「分からないときは質問して」はNG！では、何て言い換える？

Z世代は察することに長けておらず、時間や費用対効果、効率を重視するコスト＆タイムパフォーマンス思考で生きている。そんな彼らにスムーズに動いてもらうために必要なものは、具体性と明確さに尽きる。人材育成のプロが、そのコツを伝授する。※本稿は、北 宏志『新しい教え方の教科書　Z世代の部下を持ったら読む本』（ぱる出版）の一部を抜粋・編集したものです。