「“自分で考える部下”が欲しい」はリーダー失格。いま、リーダーに求められていることとは？ 木暮 太一 ビジネススキルリーダーの言語化 2024年10月1日 4:15 著書累計185万部を突破する“言語化のプロ”がリーダーに必要な言語化スキルを解説！ 続きを読む 関連記事 仕事が不満そうな部下に「どうしたの？」と聞いても何も解決しない理由 木暮 太一 「結果を出すリーダー」がやっている“部下への指示の伝え方”・ベスト1 書籍オンライン編集部 【劇的破壊力】「共通言語化」できる人とできない人の決定的な違い 木下勝寿 AI時代に「存在感が薄まるリーダー」と「慕われて結果を出せるリーダー」の決定的な違い 伊藤羊一,尾原和啓,曽山哲人 特集 最新記事 ニュースな本 問題社員に辞めてもらいたい！→裁判で不利になる典型的な「NG対応」とは？ 「うちの会社にはいい人が来ない」と思ったら読む 採用の問題解決 「エントリーシートはいりません」→キーエンスの採用方針がスゴすぎてぐうの音も出なかった 「やりたいこと」はなくてもいい。 闇雲にチャレンジはNG！ 迷子にならずに「自分の強み」を見つけるための3つのポイント ぶっちゃけ相続【増補改訂版】 【一発アウト】税務署が「葬儀用に引き出した現金」を厳しくチェックする理由 高速道路でトクする人・ソンする人 3日で2万円の節約も！ドライブ旅行の「高速代＋ホテル代」を安くする、知られざるテクニック 最新記事一覧
