部下がキャバクラ通いで借金まみれ。介護疲れでミス連発。課長はどう対応するか? 神内伸浩: 弁護士 ビジネススキル課長は労働法をこう使え! 2016年2月22日 4:50 最近の労働環境は「ハラスメントブーム」状態。課長にとって、おそらく過去最大レベルに労働法の知識が求められる時代が訪れています。新刊『課長は労働法をこう使え!』の中から、事例とともに実践的な「法律の使い方」をお伝えする連載第4弾。 続きを読む 関連記事 事実、ほとんどの課長は残業代を請求できる。あなたは、どうする? 神内伸浩 「私、うつ病なんです」とは言わないけど病んでいそうな部下に、課長はどう対応するか? 神内伸浩 「ハラスメントブーム」の時代に労働法を知らない課長がヤバすぎる理由 神内伸浩 「○○ハラスメント」を主張して「弱者ぶる人」との向き合い方 小川たまか 特集 最新記事 ダイヤモンド・ザイNISA投信グランプリ2025 インド株投信は6月も資金流入が継続!インド中小型株型の人気が復活!【投資信託の最前線】 ニュースな本 高野フルーツパーラーに無料診療所!?「新宿ヤミ市」を作ったテキヤ親分の慈善と偽善 グラフィックニュース そりゃ優秀だわ…仕事ができる人が「ペンを2本持ち歩く」ワケ 小宮一慶の週末経営塾 苦手な人と仕事をするとき、ストレスが減る“たった1つのコツ” News&Analysis なぜ日産「アリア」は大失敗したのか?ファンを失望させた経営陣の「最大のミス」とは〈再配信〉 最新記事一覧