コロナウイルスをきっかけに、経営幹部層にはより高い問題解決力、リーダーシップが求められている。こうした中で、転職市場で求められる経営幹部候補のエグゼクティブ人材像はどう変わっているのか、経営者JPの井上和幸社長に話を聞いた。
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