グループ社員26万人に開かれた
日立の横断型ＳＮＳ「こもれび」の可能性

社内ＳＮＳはあってもグループ会社まで広げることには躊躇する企業が多い中、日立がその壁をあっさりと越えてしまった。一日の書き込みは約2000件。製品アイデアから転勤先情報まで多様なコミュニケーションが生まれている。