「不良従業員」が法律に詳しい理由~課長を疲弊させる部下の特徴~ 神内伸浩: 弁護士 ビジネススキル課長は労働法をこう使え! 2016年2月29日 4:50 最近の労働環境は「ハラスメントブーム」状態。課長にとって、おそらく過去最大レベルに労働法の知識が求められる時代が訪れています。新刊『課長は労働法をこう使え!』の中から、事例とともに実践的な「法律の使い方」をお伝えする連載第7弾。 続きを読む 関連記事 ブラック企業じゃないのに休めない!「びくびく社員」が増えている 渡部 幹 管理職のセクハラ事件を闇に葬る企業の杜撰(上) 吉田典史 連合も調査に乗り出した「マタハラ現場」の悲惨な実態(上) 小林美希 「○○ハラスメント」を主張して「弱者ぶる人」との向き合い方 小川たまか 特集 最新記事 Diamond Premium News 【独自】高島屋の不動産子会社が東京・足立の商業施設開発から撤退へ!一度は計画延期も工事費高騰で断念 株主総会2025 日産の株主総会が大紛糾「内田前社長はなぜ発言しない?恥ずかしくないか!」ホンダと統合破談、高額役員報酬について経営陣の言い分は… 続・続朝ドライフ 「次郎」って呼ぶだけなのに圧巻の名演技!節子(神野三鈴)の名脇役ぶりが“大正解”すぎた【あんぱん第62回レビュー】 ふるまいよしこ「マスコミでは読めない中国事情」 世界的人気の「Labubu」をご存じか?火付け役はあのトップスター!転売は日常、殴り合いまで起きる人気の秘密 ニュースな本 「プレッシャーで人は成長する」は本当か?→宇宙飛行士・野口聡一氏の答えが正論すぎて、ぐうの音も出なかった 最新記事一覧