GAPを抜いて売上高世界1位のアパレル企業に飛躍したインディテックス社には、「官能」を通じて社員やお客を魅了する独自の戦略があった。同社の人材開発の責任者として「ZARA」を手がけたヘスス氏が、その舞台裏を語る。

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