社員のモチベーションが10割! 近藤宣之: 株式会社日本レーザー代表取締役会長 経営・戦略ありえないレベルで人を大切にしたら23年連続黒字になった仕組み 2017年3月28日 4:50 23年連続黒字は社員のモチベーションが10割! 10年以上離職率ほぼゼロ!なぜ女性を大切にすると利益が上がるのか? 人を大切にしながら利益を上げる秘密! どん底から運をたぐり寄せるコツを初公開! 続きを読む 関連記事 日本初!ファンドを入れない「MEBO」が3つの大変化を起こした 近藤宣之 「7度目の崖っぷち」で親会社から独立時に、銀行から「6億円」の個人保証を要求された! 近藤宣之 「7度の崖っぷち社長」、今度は「4つの不良」に立ち向かう ! 近藤宣之 「5度目の崖っぷち」で瀕死の子会社再建指令!「6度目の崖っぷち」で信頼していた常務の裏切り! 近藤宣之 トレンドウォッチ IT投資は増えても変革が進まない。JBS社長が語るその構造的原因 【企業イベント担当者必見】実は利用可能!東京の特別空間リスト 5年で売上高が3倍!千葉ジェッツのグッズ販売を飛躍させた武器 商社・金融の実践事例を公開!育成施策と連動するスキルマップ術 KDDIが7年で築いた「社員が育つ」マーケティング組織の秘密 一覧を見る 特集 最新記事 Lifestyle Analysis メールで「~いただき」ばかり使って「~くださり」を使わない人が知らない事実 Lifestyle Analysis 感じのいい人が「マウントを取る人」を黙らせる“魔法の一言”とは? ニュースな本 従業員のミスで客が怒鳴りだしたらどうする?10月1日から企業に課される「カスハラ対策」義務 ニュースな本 「上司への報告」が遅れがちな人の頭の中で起きていること【認知科学者が解説】 これ、買ってよかった! 一度使うと手放せない!アフタヌーンティーの「ポケットいっぱいエコバッグ」お会計がスムーズにできて助かる!《購入レビュー》 最新記事一覧