やる気のある中国人社員が去っていく
彼らを使いこなすために考えるべきこと

中国人が日本企業を辞める最大の理由は、やりたい仕事がない、日本企業はなかなか動かない、ということだ。中国人社員を使いこなす、とくに、日本で働く中国人社員には、やりがいを覚えてもらえるような仕事を用意することが非常に重要だ。