「もうダメみたい。仕事がいやでたまらない」ストレスチェックで問題がなくても、ある日突然倒れて休職してしまう人は後を絶たない。企業で労働環境の整備が進んでも、ビジネスパーソンのメンタルヘルス不調は増える一方だ。この状況を変えることはできないのか。具合が悪くても言い出せないのは、典型的な日本人の国民性だ。そんな国民性にマッチした、画期的な治療の研究が進んでいるという。
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