売り手市場の最新就活事情!早期化・長期化進み、生成AIが必須ツールに【26年新卒就活戦線】 高村太朗: ダイヤモンド・ヒューマンリソース 経営企画室 室長 キャリア・働き方2026年就活戦線 2025年10月6日 4:50 企業の採用予定数は5年連続で拡大。売り手市場下でますます早期化・長期化が進んだ2026年新卒就職・採用戦線を、企業と学生双方の視点からデータとともに振り返る。 続きを読む 関連記事 大企業志向が7割!5大総合商社と大手金融に人気が集まる【就職人気企業ランキング2026卒就活〈後半戦〉調査】 高村太朗 「売り手市場」でも就活の常識は様変わり!“2025年卒”笑う学生、泣く学生の内定格差 古井一匡 15年前の理系の「就職人気ランキング」今と違いすぎて愕然とする… 筒井智之 新卒採用の成否は、学生への“フィードバック”の良し悪しで決まる! 福島宏之 特集 最新記事 今週もナナメに考えた 鈴木貴博 WBCで大成功した「Netflix」とW杯で大コケした「DAZN」…“独占配信と炎上”だけでは説明できない決定的な違い 最後に勝つ投資術 【実践バイブル】 株の投資アイデアが次々と湧き出る「得意分野」の深掘り術 仕事ができる人の頭のなか 「仕事がつまらない」という人の特徴・ワースト1 言語化だけじゃ伝わんない みるみる「話がうまい人」になれる、最高の比喩・ベスト1 気づかいの壁 「会議での重たい空気はパワハラ?」。その対処法・ベスト1 最新記事一覧