「誰も幸せにならない就活」はいつまで続くのか？
混沌の大量一括採用に見切りをつけ始めた企業たち

大量エントリーが常態化し、企業にとっての採用コストの増加や採用効率の低下が問題視されている最近の就職活動事情。ドワンゴ以外にも、大量一括採用に見切りを付ける企業が増え始めている。今の就活は企業と学生にとってどこが不幸なのか。