マイナンバー制の実施まで1年を切ったが、企業の関心はまだ低い。同制度への対応を疎かにすると、従業員も企業罰則の対象になることもあり得る。そこでここでは、マイナンバー制の概要と課題について考えてみたい。
続きを読む対応へ残された時間少ないマイナンバー制
――野村総研未来創発センター主席研究員 和田哲郎
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マイナンバー制の実施まで1年を切ったが、企業の関心はまだ低い。同制度への対応を疎かにすると、従業員も企業罰則の対象になることもあり得る。そこでここでは、マイナンバー制の概要と課題について考えてみたい。
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