部下が自分の大先輩だったらミスをどのように注意したらいいか 本間正人: 成人教育学博士 経営・戦略部下が育つ叱り方 2011年1月14日 0:12 会員限定 今回からは、実際に叱る方法を分かりやすく会話体で紹介していきます。何が失敗のもとだったのか。叱る際の注意点など参考にしてみてください。 続きを読む 関連記事 「叱る」は、いかに「許す」かと同じ相手の反応から学ぶことで“叱り方”は増えていく 本間正人 部下同士のトラブルはどう指導したらいいか 本間正人 お調子者の部下がミスをしたらどう指導したらいいか 本間正人 いざ「部下を叱る」場面での基本的な心得【後編】 本間正人 トレンドウォッチ 経営再建後、ルンバが日本で大ヒット中のワケは?快進撃の舞台裏 見落としで巨額の損失が…不安な契約書のレビューをAIに任せる術 日々270億件超の予測。なぜ「考えるサプライチェーン」が必要か なぜ、AI不動産投資「RENOSY(リノシー)」は急成長を遂げたのか 「フリーアドレス」は会社を生かすか?潰すか?7500社の答えとは 一覧を見る 特集 最新記事 ニュースな本 「給与も役割も自分たちで決める」赤字から5期連続黒字になった老舗メーカーの大胆改革 カラスヤサトシの終活レボリューション 【マンガ】「墓参りにドローン!?」墓標のない最新の樹木葬霊園がすごかった ニュースな本 「こだまが横浜駅を発車して…」の違和感に気づける?ネットの嘘を見抜く3つの方法 ニュースな本 「サザエさん家みたいな仲良し一家」になれない!→美輪明宏の一言がグサッとくる それって本当?クルマの「当たり前」 「まっすぐ走れない」「半年で廃車」買うと後悔する“妙に安い中古車”の決定的特徴 最新記事一覧