【課長必読!】理想の上司像がこの10年で激変若手社員に愛されるのは、ほめるのが上手なリーダー 心理的安全性を高めるリーダーの声かけベスト100#02 田中弦 経営・戦略声かけ100 2022年10月18日 2:50 理想の上司像がこの10年で大きく変化しました。今ではもう情熱的な上司や厳しい上司はもう愛されません。 続きを読む 関連記事 失敗して落ち込む若手社員にどう声をかければいい?NGワードは「もう迷惑をかけないでね」 田中弦 会社の風土を劣化させた大きな要因、それが「世代間ギャップ」だ 田中弦 衝撃の事実!日本企業がダメになった原因は「心理的安全性」の欠如にあった 田中弦 実は相当厳しい「心理的安全性」。多くの人がその意味を勘違いしている! 田中弦 特集 最新記事 なぜ、あなたのチームは疲れているのか? 「感情に振り回されるリーダー」が手放すべきたった一つの思い込み 逆算時間術 ベテラン社員の反対を、納得感100%で突破する「黒船理論」とは? ニュースな本 グリコ「走る人」の顔を変えた女子学生の「辛辣だけど納得のひと言」 スタートアップ芸人 人が採れない会社の欠落的欠点・ワースト1 人生アップデート大全 「本を読んで人生が変わる人」と「何も変わらない人」の決定的な差とは? 最新記事一覧