vol.2 会社・組織の成長に欠かせない 未来予測 菊池健司 経営・戦略めざせ☆経営型人事 書籍に学ぶビジネストレンド 2015年3月18日 0:00 会員限定 これからの組織を担うビジネスパーソンが意識しておかなくてはならないビジネステーマが大きく3つある。今号から3回でそれらを取り上げる。初回は「未来予測」を紹介しよう。 続きを読む 関連記事 4月号特集「IoTの衝撃」に関連する必読の名著論文をPDFでご紹介 【新連載】データ分析が明らかにした従業員の退職と、上司の能力の関係 北崎 茂 ロボットは2025年までに1億人の仕事を奪う ウィリアム・H・ダビドウ,マイケル・S・マローン 仕事は一気に片付かない:先延ばしグセの治し方 エリザベス・グレース・サンダーズ 特集 最新記事 ニュースな本 社員が逮捕後に保釈→自宅待機命令を出すことは可能?賃金はどうすべき?【弁護士が解説】 続・続朝ドライフ 「大山捨松を主人公に!」 朝ドラ待望論が浮かぶ“強烈キャラの魅力的な半生”〈風、薫る第15回〉 ニュースな本 「クロマグロやウナギを乱獲から守れ!」に水産学者が異論を唱えるワケ ありのままの自分で、内定につながる 脇役さんの就活攻略書 就活でAIを使うのはズルなのか? ニュースな本 雑談を「世間話で終わらせる人」と「学びに変える人」の決定的な違い 最新記事一覧