vol.2 会社・組織の成長に欠かせない 未来予測 菊池健司 経営・戦略めざせ☆経営型人事 書籍に学ぶビジネストレンド 2015年3月18日 0:00 会員限定 これからの組織を担うビジネスパーソンが意識しておかなくてはならないビジネステーマが大きく3つある。今号から3回でそれらを取り上げる。初回は「未来予測」を紹介しよう。 続きを読む 関連記事 4月号特集「IoTの衝撃」に関連する必読の名著論文をPDFでご紹介 【新連載】データ分析が明らかにした従業員の退職と、上司の能力の関係 北崎 茂 ロボットは2025年までに1億人の仕事を奪う ウィリアム・H・ダビドウ,マイケル・S・マローン 仕事は一気に片付かない:先延ばしグセの治し方 エリザベス・グレース・サンダーズ 特集 最新記事 ニュースな本 故・安倍元首相が横田空域について「我が国の防衛は米軍の力を絶対的に必要としている」と述べた事情 ニュースな本 「ダメ、ゼッタイ」人気メディア編集長が断言、伝わる文章の最後に「絶対書いてはいけない一文」とは? ニュースな本 「やっぱレノアか…」空気階段・もぐらも共感!万年平社員の“こどおじ”を「洗濯大臣」に変えたひと言 1メッセージ 究極にシンプルな伝え方 【要注意】「意見を否定されたら怒る人」の超意外な共通点とは? ぶっちゃけ相続「手続大全」【増補改訂版】 【親が亡くなったら】印鑑証明書は2通以上必要!? 相続でハマる落とし穴とは? 最新記事一覧