わずか30数年で8兆円企業へと成長したソフトバンク。そこでは6万人以上の社員が働いているが、当然高いパフォーマンスを上げる人と、そうではない人がいる。そして、そこには結果を決定づける決定的な習慣があった。
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「成績トップの人」に共通するたった1つの習慣とは?
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