終身雇用制度や年功序列の存続がいよいよ揺らいでいる我が国において、「逃げきれない」40代以下の世代や、50代の早期リタイア後の働き方も含めて、転職への意識が急速に変わってきたように感じる。想像以上のスピードで、日々ビジネスシーンは変化し続けており、かつての「石の上にも3年」という価値観は全く通じない世の中になった。
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