優秀なのに、リストラ候補になる人の共通点 松本利明: 人事・戦略コンサルタント キャリア・働き方「ラクして速い」が一番すごい 2018年9月27日 4:50 24年間で5万人以上のクビ切りを手伝い、その一方で、6000人を超えるリーダー・幹部社員を選出してきた著者が語る！「ズバ抜けて優秀な人がやっていること」とは？ 続きを読む 関連記事 「会社の下僕」になる人の残念な習慣 松本利明 リストラされる人は「落としどころ」を考え、選抜される人は、あえて「理想」を追う 松本利明 「一生懸命やりましたが、目標未達です」病は、こう治す！ 松本利明 ラクして速くブランディング！「過去・現在・未来」を話すだけ！ 松本利明 特集 最新記事 ぶっちゃけ相続「手続大全」【増補改訂版】 会社員が亡くなった後、「絶対すぐやるべき」3つの手続とは？ タイミーさんが見た世界 えっ！このお盆って…40代タイミーおじさんがオエッとなった「立ち食いそばチェーン」の不安な衛生管理 ウェルビーイングの新潮流 知らなかった…Z世代がこぞって取り入れている「健康と時短」を両立する食事とは？ デキる上司の「結果を出す技術」 絶対に採用しないで！面接で「パワハラ予備軍」を一発で見抜く“魔法の質問” 親と子の「就活最前線」 「人付き合いが苦手でも、人脈がどんどん広がる」車いすYouTuber渋谷真子さんのシンプルな習慣 最新記事一覧
