「4～6月で残業代が増えると損」は本当？知っておきたいメリット・デメリット

企業の顧問社労士として、数多くの労務問題を解決してきたカタリーナ。新たに始めたオンラインのよろず労務相談には、経営者・労働者を問わず、さまざまな相談者が訪れる。本日の相談者は、同僚の病気休職で仕事をカバーするために残業が続いているという女性（28）。残業代が増えることで、心配なことがあると言うが……。