4月――新入社員の入社で、企業が活気にあふれる季節です。わが部署にも期待の新入が入ってくる、早く戦力になってほしい…と楽しみにしている人も多いのではないでしょうか? そんな気分に水を差すようですが、上司や先輩の伝え方ひとつで、新人が早期に組織になじみ、戦力化するかどうかが決まります。最悪の場合、「この会社は自分に合わない」と早々に辞めてしまう可能性だってあります。シリーズ累計156万部突破のベストセラー『伝え方が9割』、の著者、佐々木圭一さんが、新入社員といい関係性を築き、やる気を伸ばす「伝え方」を教えてくれました。
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