なぜ電話を取らない若手社員が増えているのか 高城幸司: 株式会社セレブレイン 代表取締役社長 経営・戦略イマドキ職場のギャップ解消法 高城幸司 2013年7月16日 0:08 会員限定 職場の電話が鳴れば、若手社員が受話器を取るのが当たり前だった。そんな時代は、もう昔のことなのでしょうか?ここ最近、電話を取らない若手社員が増え、そのとばっちりを30代の中堅社員が受けているというのです。 続きを読む 関連記事 上司の激励に「意味が分かりません」!?“ゆとり世代”に覇気がない理由とは 高城幸司 会社の電話をとらない新人が急増中!?困った「ゆとり世代」にはこう対処せよ――人材教育コンサルタント 池谷聡インタビュー イマドキの新人は電話対応を褒めても喜ばない!? 「早く成長したい」部下と上司のギャップ 間杉俊彦 メールや手紙で済ませていませんか?心が晴れ晴れする電話を使ったお礼の伝え方 前田典子 特集 最新記事 辺野古ボート事故・遺族の声 「謝罪、弔電…何ひとつありませんでした」辺野古ボート事故遺族が明かした「書きたくても書ける内容が無い人たち」【手記全文】 辺野古ボート事故・遺族の声 知華が呼んでいる気がする…辺野古ボート事故遺族が「最期の場所」で目にした光景【手記全文】 辺野古ボート事故・遺族の声 「なんで死んでるの。起きなよ知華…」辺野古ボート事故遺族が綴った深い悲しみ【手記全文】 ニュースな本 東大推薦入試に合格「変わったカニ」に心を奪われた少年が「面接で話したこと」 ぶっちゃけ相続【増補改訂版】 【税務署は見ている】「住民票を移して節税」が危ない…相続税で痛い目を見る人の盲点 最新記事一覧