行うべき仕事の内容を明らかにしてその仕事に集中する 上田惇生 経営・戦略3分間ドラッカー 「経営学の巨人」の名言・至言 2009年4月16日 0:15 知識労働の生産性についての研究は始まったばかりである。知識労働者の生産性は、仕事の質を中心に据えなければならない。しかも、最低を基準としてはならない。量の問題を考えるのは、その後である。 続きを読む 関連記事 転換期にあって重要なことはマネジメントの基本と原則を確認すること 上田惇生 現場の仕事は不得意だがなすべきことは山ほどある 政府に必要なのは分権化 上田惇生 人に卓越性を発揮させて優れた組織文化を実現するにはそのための行動規範が必要 上田惇生 優れたリーダーは“私”とは言わずに“われわれ”と言う 上田惇生 特集 最新記事 デキる上司のズルい一言 会議で即バレ!「デキる上司」と「ざんねんな上司」の決定的な違い 3000件の職場の悩みを解決したプロが教える リーダーのふるまい大全 「舐めた態度の部下」にすべきこと・ベスト1 仕事ができる上司の当たり前 「同じミスを繰り返す」チームの特徴・ワースト1 毎朝1分日記 頭のいい親ほど知っている、「子どもが勝手に伸びる家庭」のたった1つの条件 数字は語る 東京一極集中を強める税構造で、自治体格差は看過できないレベルに、道州制含めた抜本改革の議論を急げ 最新記事一覧