定時退社だけで社員は幸せになれない、という現実 岩崎裕美子: 株式会社ランクアップ 代表取締役 キャリア・働き方ほぼみんな定時退社で伸びる会社 ランクアップ岩崎裕美子 2015年5月1日 0:00 会員限定 私たちの会社ランクアップは、残業がほとんどなく、ほぼみんなが17時に帰れます。しかも、業績は9年連続右肩上がり。でも、実態は最悪なものでした。残業がなくて早く帰れても社員は幸せじゃないんです。 続きを読む 関連記事 ほぼ全員定時退社で年商約60億円稼ぐ会社の秘密 岩崎裕美子 離職率100%、定時は終電の会社を私が辞めるまで 岩崎裕美子 売上好調、残業ほぼゼロなのに社内が暗くなった理由 岩崎裕美子 残業する社員をほぼゼロにした驚きの仕組み 岩崎裕美子 特集 最新記事 ニュースな本 「スマホやパソコンが手放せない!」をなくす〈たった1つのコツ〉 ダイヤモンド・口コミ情報 共同印刷の60代、再雇用の年収は?【5000件の口コミ情報データ】 AI時代のデータセンター戦略 データセンターの需要急増に対応し、電力需給適正化、脱炭素、地域活性化の同時実現を目指す「ワット・ビット連携」とは何か。 人生は「気分」が10割──最高の一日が一生続く106の習慣 いつまでたっても「悪習慣を断ち切れない人」の口癖・ワースト1 人生は期待ゼロがうまくいく 「キャバクラよりスナック」「ラーメンより蕎麦」…人生は後半戦が一番たのしい。納得の理由とは? 最新記事一覧