ジャパネットが残業時間を30%減らしても増収増益を続ける理由
高田旭人・ジャパネットホールディングス 代表取締役社長 兼 CEO ×小室淑恵・ワーク・ライフバランス社長【前編】
名物社長が退任し、長男に経営のバトンタッチが行われたジャパネットたかた。その社内で、実は着々と働き方改革が進められていたことをご存じだろうか。残業時間を減らす一方、増収増益を続けるジャパネットホールディングスの高田旭人社長が、改革の秘策を語る。
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