よどみなく話す上司は二流、意外な「部下からの見え方」 山口 博: モチベーションファクター株式会社代表取締役 キャリア・働き方トンデモ人事部が会社を壊す 2022年10月25日 5:00 会員限定 「リーダーは流ちょうに話さなければならない」という間違った定説が流布しているように思えてならない。リーダーがメンバーを巻き込むために、流ちょうな話はむしろ逆効果なのだ。 続きを読む 関連記事 成果を上げていない部下に「絶対やってはいけない褒め方」とは? 山口 博 優秀な部下の転職が絶えない「ハズレ上司」と、有能な上司の違いとは? 小宮一慶 ハズレ上司に当たったら『論語』に学べ、2500年読み継がれた“部下の処世術”とは 小宮一慶 部下を置き去りにしないリーダーの「2つの話法」、簡単な練習法も紹介 山口 博 トレンドウォッチ 花王が30年変えられなかった決算業務のDXを実現した方法とは 【世界23カ国独自調査】なぜ日本はAI活用で世界に後れを取るのか AIを前提とした業務プロセス再設計に取り組む大林組×PwCの挑戦 AI活用は業務効率化止まり。日本が次のステップに進めない理由は AI投資8倍時代、企業価値を左右する「新リーダーの4能力」とは 一覧を見る 特集 最新記事 三木雄信の快刀乱麻を断つ 上場後に「伸び悩むスタートアップ」の決定的な特徴、〈名ばかり東証グロース〉の実態 続・続朝ドライフ 「なぜかいつも味方される人」の決定的な特徴〈風、薫る第87回〉 「10年後の社会」で活躍する子どもの育て方 【中学受験】リアル「ドラゴン桜」じゃん!東大合格急増で「人気爆発5秒前」な中高一貫校の名前 ユミコアで−10歳ボディを手に入れる 実年齢より若く見える人が、気にしないこと 成績アップは「国語」で決まる! 偏差値45からの東大合格「完全独学★勉強法」 【勉強法】なぜ熱心な親ほどわが子を潰してしまうのか? 偏差値45から東大に受かった男が教える“驚きの対話術” 最新記事一覧