裸の王様と優秀なリーダーを分ける「聞くべき異論」と「無視すべき異論」の見極め方 小宮一慶 経営・戦略小宮一慶の週末経営塾 2023年10月28日 7:00 会員限定 部下から「異見」を言われると不機嫌になる人がいます。人としての度量が小さいせいだと反省しなければなりません。しかし、「無視すべき異論」もあります。 続きを読む 関連記事 降格、解雇、異動…厳しい話を部下に伝えるとき「絶対破ってはいけない」ことは？ 小宮一慶 ユニクロ・柳井正氏も語る「リーダー失格」な人に足りない“たった1つの資質”とは？ 小宮一慶 優秀な上司が「管理しない」理由、部下を伸ばす合言葉は“信賞必罰” 小宮一慶 「仕事ができない社員」と「スター社員」、上司はどちらを伸ばすべきか？ 小宮一慶 特集 最新記事 WSJ PickUp 再エネ界の「ダークホース」 ついに準備万端か WSJ PickUp コーヒーの未来、スターバックスにない理由 マネーの拳で学ぶ起業経営リアル塾 「天罰がくだる人」と「天運がある人」の決定的な違い【マンガ】 金融インサイド J-STARが買収した“疑惑まみれ”の医療系スタートアップ・MTUの正体は「杜撰なSNS代行業」だった！契約先のクリニック院長が明かした驚愕の被害内容とは 武田薬品「破壊と創造」 【大手製薬5社】経営トップの報酬と時価総額から「コスパ」を独自試算！“高額報酬”の武田薬品が時価総額3兆円アップも第一三共は5兆円、中外製薬は9.5兆円も上昇 最新記事一覧
