若手のトップ層に「選ばれる会社」、「逃げ出される会社」の決定的な違いとは？【立教大学・中原淳教授インタビュー】

「会社に対する不満が蔓延している」、「なぜか人が辞めていく」、「社員にモチベーションがない」など、職場のモヤモヤに有効な「組織開発」のはじめ方を紹介します。