春闘賃上げ率は前年並みか、注目は企業規模間の格差、中小企業の“賃上げ疲れ”に要警戒 田村統久: 大和総研 エコノミスト 予測・分析数字は語る 2026年3月16日 8:30 春闘が本格化している。大和総研では、2026年の賃上げ率を日本労働組合総連合会(連合)集計ベースで5.3%と見込んでいる。注目されるのは、企業規模間の賃上げ率格差だ。 続きを読む 関連記事 残念ですが高市トレードは切り札になりません…日本経済が復活できない“身もフタもない理由” 真壁昭夫 春闘「3年連続高賃上げ」課題は中小企業と中高年層、高市積極財政が問われる実質賃金“プラス化定着” 山田 久 【26年の雇用と賃金】春闘賃上げ率は「3年連続の高水準」なるか?若年層は人手不足、中高年層はだぶつく「雇用の二極化」が進む 山田 久 これだけ株高なのに「いくら頑張っても報われない」納得の理由 脇田 成 トレンドウォッチ 不確実性は先送りの理由にならない。リーダーに問われる責任とは 日々270億件超の予測。なぜ「考えるサプライチェーン」が必要か 【入山教授】激変期を生き抜く経営戦略。計画を捨てて方針を描け JVCケンウッドが選んだ経営判断をラクにするデータ統合戦略とは 【人材育成の高度化】なぜ鴻池組は動画研修の視聴率を5倍に? 一覧を見る 特集 最新記事 フェルディナント・ヤマグチの走りながら考える BYDジャパン社長が反対した軽EV「ラッコ」を中国本社が開発したワケ もう悩まない!職場・未解決問題 「家庭を犠牲にして働く人」の短すぎる“賞味期限” Lifestyle Keyperson 部下を「モンスター社員」に変える上司の“危険な話し方” 精神科医Tomyが教える 1秒で不安が吹き飛ぶ言葉 【精神科医が教える】“自分の見た目”に自信がない人へのアドバイス・ベスト1 「株ノート」で60歳から1億円 【92歳 現役投資家が教える】株式投資を続けるための「絶対的タブー」ワースト1 最新記事一覧