自ら貢献し部下を助けるのが経営管理者の責任 上田惇生 経営・戦略3分間ドラッカー 「経営学の巨人」の名言・至言 2008年10月27日 0:10 経営管理者の仕事は、極力大きなものにしなければならないとドラッカーは言う。明示的に制約されない限り、あらゆることについて権限を持つものとしなければならない。 続きを読む 関連記事 転換期にあって重要なことはマネジメントの基本と原則を確認すること 上田惇生 現場の仕事は不得意だがなすべきことは山ほどある 政府に必要なのは分権化 上田惇生 人に卓越性を発揮させて優れた組織文化を実現するにはそのための行動規範が必要 上田惇生 優れたリーダーは“私”とは言わずに“われわれ”と言う 上田惇生 特集 最新記事 ニュースな本 棋士・木村一基が明かす、AI時代でも「衰えない50代」がやっている習慣 ニュースな本 「生理前は夫の顔を見るだけでイライラ」「どうして離婚まで考えてしまうのか…」妻のいら立ちの本当の原因 ニュースな本 大阪の「扉が重すぎる居酒屋」になぜ客が集まる…貼り紙に書かれた「巧みなひと言」【写真付き】 グロービスMBA エグゼクティブ・マネジメント入門 「優秀な課長」だったのに「部長になって行き詰まる」人が陥りやすい7つの落とし穴 こども言語化大全 なぜスマホで子どもは話さなくなる? →親も知らない“静かな脳の異変” 最新記事一覧