仕事において、プロセスや自己実現は必要ない 『好きなようにしてください』読者座談会――マネジャー編(後編) 楠木 建 キャリア・働き方読者座談会:好きなようにしてください 2016年5月26日 4:50 『好きなようにしてください』の読者3名が、著者の楠木建氏と語り合う座談会。後編では部下を持つ3人が楠木氏と若手のマネジメントについて、厳しい主張を交わします。 続きを読む 関連記事 組織で椅子取りゲームをする男性、それを見ている女性 楠木 建 20代は自分の存在が地球より重い 楠木 建 自分の価値を考えるうえで、「批判」は重要なインプット 楠木 建 「違和感がある」は、思考停止のことば 楠木 建 特集 最新記事 ニュースな本 「右派市民」は政治活動に積極的?→調査で見えた“左派との意外な差” ニュースな本 なぜアイツが先に出世するのか…評価に悩む人に、孔子と老子が導き出した「究極の答え」 ダイヤモンド・口コミ情報 日本ライフラインの30代後半、G4クラスの年収は?【5000件の口コミ情報データ】 ダイヤモンド・口コミ情報 協和キリンの30代後半、係長級の年収は?【5000件の口コミ情報データ】 ニュースな本 「給料の5倍稼ぐまで文句は言うな」は正しいのか? 最新記事一覧