時代錯誤に見える「飲みニケーション」が実はまだまだ有効な理由 鈴木義幸: 株式会社コーチ・エィ代表取締役社長/エグゼクティブコーチ 予測・分析「一緒にいたい」と思われるリーダーになる。 2019年7月31日 4:25 新しく管理職に昇進した方のなかには、若い部下とどう距離感を詰めるべきか悩んでいる方もいるかもしれません。コーチ・エィ社長の鈴木義幸氏は、昔ながらの「飲みニケーション」をすることを勧めます。その理由を聞きました。 続きを読む 関連記事 飲み会で若手にウザがられない「上司の心得」 布施翔悟 上司との飲み会に残業代請求!若手との飲みニケーションはもう無理? 木村政美 「パワハラ」と「厳しい指導」、セーフの境界線はどこにあるのか 小宮一慶 部下とのコミュニケーションを“効率化”すると、確実に「生産性」は落ちる 小室 淑恵 特集 最新記事 ニュースな本 「さっき食べたでしょ」は絶対NG!認知症の親がスッと落ち着く“神対応”とは? 中間管理職の憂鬱 部下のホンネを聞き出せる上司が、質問の前に付け加えるさりげない“ひと言”とは? ニュースな本 PC警告文や車内アナウンス…「分かりにくい説明」に共通する「致命的な欠点」とは? とっぱらう 「忙しすぎる」と感じたとき、元グーグル社員が考案した驚きの方法とは? とにかくぐっすり眠りたい 【知らなきゃ損】寝ても疲れがとれない人の“共通点” 最新記事一覧