上司が部下に愛想を尽かす4つのパターン、見放されたらどうする? 秋山進: プリンシプル・コンサルティング・グループ株式会社 代表取締役 キャリア・働き方組織の病気~成長を止める真犯人~ 秋山進 2021年6月14日 4:15 小言を言われるのはまだマシな方かもしれない…。上司から愛想を尽かされたり、見放されたりするのは、なかなかつらい状況だ。上司が部下を“見放す”のはどんなときなのか。考えてみよう。 続きを読む 関連記事 上司を手玉に取る人がやっている「関係ずらし」のテクニックとは 秋山進 「反抗的な部下」を黙らせる方法 争いを避けつつ、部下を掌握する! 高城幸司 「攻撃的な上司」3つのタイプ、キレないための賢い対処法 榎本博明 部下が「突然辞める」のはなぜ?上司が見逃す離職のサイン 吉田行宏 特集 最新記事 これ、買ってよかった! 【2026年最新版】ダイソーで買ってよかった「おすすめアイテム」14選 続・続朝ドライフ ギラギラしていた吉沢亮の演技が「一歩引いてしまう感覚」を大事にするようになったワケ〈ばけばけ第94回〉 ニュースな本 昨今の地震多発は3.11の影響か?日本列島の地盤を大きく変えた東日本大震災の後遺症【京大人気No.1教授が解説】 ニュースな本 「お金持ちになれない人」に共通する、たった1つの“絶対NG行動” ニュースな本 100歳の人は「何年分」生きたと感じているのか?科学で導かれた“衝撃の数字”とは 最新記事一覧