ヤフー川邊健太郎社長「100年続く会社より、100回変わる会社に」 蛯谷敏 予測・分析突き抜けるまで問い続けろ 2021年7月19日 2:50 ヤフー社長の川邊健太郎氏とビジョナル創業者南壮一郎氏。南氏は川邊社長の「100年続く会社より、100回変わる会社に」という言葉に大きな影響を受けたそうです。 続きを読む 関連記事 ヤフーCOO小澤隆生氏「仮説検証に1年もかけてはダメだ」 蛯谷敏 ヤフーCOO小澤隆生氏「名経営者だって外しまくっている。成功するにはとにかく試せ!」 蛯谷敏 楽天グループ代表三木谷浩史氏「アントレプレナーだけが、世の中を変えられる」 蛯谷敏 楽天グループ代表三木谷浩史氏「僕の場合、ブレーキが壊れている。勝つまでやり続ける」 蛯谷敏 トレンドウォッチ 年収700万の会社員が【1億円】の資産を築く方法とは? 【大林組×PwC】AI活用の調達改革で建設サプライチェーンを強化 経営陣を動かす「知財の見える化」オムロン成功の秘訣 50%以上が失敗する「フリーアドレス」を成功させるには? AI時代、「守りの知財」が命取りになる理由 一覧を見る 特集 最新記事 ニュースな本 若手社員とは「3年後に辞める」前提で話せ ニュースな本 「仕事ができる人」が「部下の優れたアイデアを無視する」のはなぜ?管理職が陥る意外な落とし穴 組織の違和感 結局、リーダーは何を変えればいいのか? あなたの違和感は正しい。「いい人ばかりなのに息苦しい職場」が生まれる理由 人生は気づかぬうちにすぎるから。「自分第一」で生きるための時間術 「お金持ち」か「貧乏」か一瞬でわかる行動・ベスト1 おい、とりあえず終わらせろ 「同じミスが何度も起きる」チームが見落としていること 最新記事一覧