｢指示待ち部下｣を作ってしまうリーダーの問題点とは

部下が自主的に動かず、指示したことしかやらない、とイライラしているマネジャーは少なくありません。でも、もしかしたらその原因は上司であるあなた自身にあるかもしれません。1分トークコンサルタントの沖本るり子氏の新著『人を動かしたければ1分以内で伝えろ！』からの抜粋で、指示待ち部下を生み出さないための、マネジメントの心得をお教えします。