中竹竜二が伝授! 指導者にとって大切なのは「Doing」より「Being」 中竹竜二 経営・戦略中竹竜二のウィニングカルチャー 2022年1月27日 3:00 コーチには「Doing(やり方)」と言われるスキルや知識も必要です。しかしメンバーとの信頼関係を築くには、「Being(あり方や姿勢)」の方が大事なのだそうです。 続きを読む 関連記事 「勝て」ではなく「楽しめ」と言うリーダーが成果を出すワケ 中竹竜二 主将の照れ笑いにブチ切れて日本ラグビー界を変えたエディ・ジョーンズ監督 中竹竜二 「目標は日本一」と言えなかった横浜DeNAベイスターズが変わった 中竹竜二 あなたの「負けぐせ」を「勝ちぐせ」に変えるたった一つのフレーズ 中竹竜二 トレンドウォッチ Sky執行役員が明かす、SFA定着失敗の【本質的原因】とは何か JVCケンウッドが選んだ経営判断をラクにするデータ統合戦略とは 「一度の不快な経験」で87%が離脱…Amazonに学ぶ“AI顧客管理” AIを前提とした業務プロセス再設計に取り組む大林組×PwCの挑戦 【世界23カ国独自調査】なぜ日本はAI活用で世界に後れを取るのか 一覧を見る 特集 最新記事 ニュースな本 欧米で人気でも日本で苦戦…パンパースを担当チェーンNo.1に導いた営業が気づいた「消費者との致命的なズレ」 これ、買ってよかった! 【GU】荷物が多い日の救世主!2990円の「たっぷり収納バッグ」ガバッと開いて使いやすい!《購入レビュー》 ダイヤモンド・口コミ情報 SHIFTの60代前半・ITエンジニア(開発系)職の年収は?【5000件の口コミ情報データ】 ニュースな本 50歳で脳に異変が始まる…最新研究が示した「お腹まわり」と認知症の意外な関係 ニュースな本 「中国最大の不動産企業」の破綻を予言した男のあまりに異色な経歴 最新記事一覧