女性の労働参加率上昇など、弾力的な労働供給が実質賃金伸び悩みの要因だ 川口大司: 東京大学公共政策大学院教授 キャリア・働き方数字は語る 2024年11月11日 7:30 少子高齢化が進み、15歳から64歳の生産年齢人口が急速に縮小している。労働供給の縮小によって賃上げの圧力となってもよさそうだが、なぜここまで実質賃金が上がりにくいのか。 続きを読む 関連記事 27カ月ぶりの実質賃金プラス転化は「消費者の負担」で実現した、長期にわたる継続はできない 野口悠紀雄 「実質賃金」引き上げの“公約”は画期的だが、価格転嫁では実現しない 野口悠紀雄 日本を破綻に導く「英国病」の再来か?平均賃上げ率5%超えも手放しで喜べないワケ 野口悠紀雄 「春闘の5%賃上げ」で喜ぶ日本人会社員、「2500円のラーメン」を平気ですする外国人観光客…この差はどこから? 泉 房穂 特集 最新記事 続・続朝ドライフ 薄気味悪いけど…佐野晶哉が「朝ドラ人気キャラの条件」にドンピシャなワケ〈風、薫る第18回〉 ニュースな本 ドラクエの遊び人はなぜ賢者に?転職で「ムダな経歴」が最強の武器に変わる瞬間 戦略のデザイン 「戦略を立てるのが得意な人」が、実はフレームワークをほとんど使っていない理由 組織の違和感 結局、リーダーは何を変えればいいのか? あなたの違和感は正しい。「空気が重い」職場の決定的な弱点 増補改訂版 起業の科学 なぜ、その事業をやるのか? Founder issue fitはあるか? 最新記事一覧